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■ 18年以上中大型企业中高层管理、培训管理等经历
■ 英国IPMA国际专业培训师 / ACI国际职业培训师
■ ICF国际教练联合会 ACC认证教练 / 准PCC专业教练
■ POA组织行动力 全国首期认证讲师
■ 中国服务设计人才资质
■ 客户服务国际标准最高SSE认证
■ 行动学习引导师、国家生涯规划师
■ 《教练式高尔夫——向下管理》认证讲师
■ DISC性格与行为风格 认证讲师/测评顾问
■ 2018年全国百强讲师、2022年全国优秀讲师
■ 交大安泰、同济大学、上海财经大学、上海理工大学等高校特聘讲师
擅长领域:管理技能、领导力、客户服务、客户体验、高效团队建设、行动学习、职业素养
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原三一集团 事业部总经理助理
原富锐集团 HRD
原海鹚科技 HRVP
原欧西集团 项目总监
中国管理科学院 优秀导师
国家二级人力资源管理师
广东省人力资源研究会 优秀培训师
顺丰大学 特聘讲师
樊登读书线下领读老师团 特聘教练
百越教育 特聘讲师
广西中小企业公共服务平台 特聘讲师
广州市海珠区人社局创业指导中心 特聘讲师
第三届“微吼杯”直播培训大赛 特聘导师
极地创业中心(全国行业前十) 特聘创业导师
陕西延安高新区科技企业孵化基地创业导师
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黄俐
高级形象顾问
高级化妆师
礼仪指导师
银行千百佳网点员工形象辅导专员
招商证券全国盛典总造型师
深圳宝安区政府特邀形象讲师
十年形象礼仪美育经验
从业经验与实战背景:
黄老师毕业于专业美术学院,曾在北京西蔓色彩研究中心学习色彩搭配及个人形象管理专业理论体系,并在2010年及2012年分别进修专业化妆技术与服装设计等相关形象领域专业技能,并取得相关职业资质证书。同时取得CVCC礼仪指导师专业证书,具备10年个人形象辅导经验及6年礼仪形象培训教育经验。曾为宝安区政府、招商银行、华润银行、博时基金等多家政府银行机构进行职业形象培训辅导。具有丰富教学经验,扎实的教育专业理论基础和丰富的教学经验。
曾辅导企业与培训客户:
深圳宝安区政府、深圳水务集团、东莞南城区政府、中国工商银行、招商银行、浦发银行、华润银行、京基集团、平安保险、博时基金、深圳迈瑞医疗、中国联通等。
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1970年人
网络营销推广实战专家
深圳联合智胜网络技术总经理
中国建筑材料流通协会特聘金牌讲师
广东中益产研院合伙人
广东文商研究院联合创始人
中山大学MBA
广东工商职业技术大学客座教授
网络营销师/高级营销师
高级企业培训师/美国AACTP顾问师
擅长领域:制造业、农业、服务业等多领域的网络营销推广策划。
擅长项目:网络营销推广团队建设、网络品牌策划推广、网站建设优化排名、各平台关键词霸屏、新媒体及短视频营销等。
李玺忠老师是网络营销推广策划行业的实战派专家,网络推广排名实战实训14年,公开授课达千余场,无PPT上课,可现场即时根据学员需要制定教材,在理论培训及实训操作现场教学上经验丰富,专业的实战技术技巧和幽默风趣的授课风格,深得学员及企业领导们认可与赞赏。
致力于推广传播企业品牌、产品、新科技及企业文化理念等;同时助力企业快速通过网络获得业务商机。
课纲:
基础班及试听课纲:(45分--90分)
1.网络推广基础实用术语有哪些?
2.排名在百度、搜狗、公众号、电商平台、阿里诚信通、短视频的排名规律及规则
3.必须掌握的排名的要素有哪些?
4.分析互联网流量,怎样构建推广矩阵及循环结构?
5.常用实用的推广工具软件解析
6.企业网络推广需要具备哪些条件?
高级班及实操班课纲(2天1晚----3天2晚)
1.分析网络推广营销经常用到的专业术语
2.关键词挖掘及拓展的24种方法
3.推广标题制作
4.文案编写要点
5.排名(百度、搜狗、公众号、电商平台、阿里诚信通、短视频)规律及需求
6.解析抖音、快手、B站、小红书等新媒体运营规则及技巧
7.微信公众号管理及运营要点
8.微信的管理及运营的要点
9.链接构建方法
10.推广工具使用及技术要点
11.网站后台管理及优化
12.推广中需要注意的规则
13.分析解析互联网流量及矩阵设计
14.根据现场需要制定其他内容教材
讲师所在地:
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讲师课程:《全面项目化管理》、《消费者行为学与营销策略》、《有效的问题分析与解决》、《有效制定年度经营计划》、《移动公司市场经营分析与营销策划》、《通信行业新业务开发与需求研究》、《非HR的人力资源管理》、《大订单销售流程项目化与销售技能》、《企业量化培训体系建立》、《目标管理与绩效考核》、《量化执行力体系》、《市场调研与营销决策》、《品牌塑造与量化管理》、《顾问式销售》等,课程均紧密结合企业实际,大大增强培训的实效性。
资历背景:颢博(中国)企业管理咨询公司总经理
新浪财经、经济观察报联合推选“抗击经济严冬资深管理专家 ”
上海交通大学MBA、厦门大学管理学院EDP特邀资深授课专家
澳大利亚领导力中心(LPA)资深顾问\高级讲师
胡浩老师曾在华为公司担任市场部经理、市场财经部经理,后进入国内外著名管理咨询机构历任项目总监、高级合伙人等职位,现为颢博(中国)管理咨询有限公司总经理。
胡老师在制造业、通讯行业、保健、食品及饮料及金融行业具有广泛咨询与培训经验,专注于市场及销售管理、市场调研与营销决策、消费者需求及行为研究、项目管理与执行力、渠道管控、业务流程优化、组织机构调整、人力资源管理等方面的专家。在《中国人力资源开发》、《天津经济》、《市场研究》、《今日企业》、中国管理咨询网等期刊及媒体发表多篇论作。
胡老师将丰富的企业管理咨询经验融于培训课程之中,对受训方的培训效果、管理水平提升有显著的效果,受到广泛客户的好评。
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讲师课程:《你可以辞退任何人》、《员工入职、在职、离职阶段的风险管理(3天课程)》、《人力资源合规性管理与劳动争议处理策略》、《让工伤不再成为负担》、《劳动关系管理核心文书、表单、协议、流程设计与风险控制》、《薪酬、绩效管理中的法律风险防控》、《不再因劳动合同变更而头疼》、《违纪、泡病假、滥用“三期”、绩效不佳等问题员工管理与风险控制》等;
资历背景:柴冰山——实战派劳动法与员工关系培训讲师!
实战派劳动法与员工关系管理咨询顾问,曾在国内顶尖的员工关系服务机构内任职。
长期致力于劳动争议、员工关系、劳动合同纠纷等领域内的司法实务和理论研究,擅长各类人事管理制度、协议的撰写以及劳资纠纷的处理。
在《人力资源》杂志上发表数篇专业性文章。《2014年度上海市劳动关系法规政策索引》、 《女职工管理实务指南》等书籍的主编
复旦大学与上海交通大学人力资源管理课程兼职讲师
中华培训讲师网高级讲师
现任天下伐谋公司高级合伙人、签约讲师
具备近10年的人力资源管理、法务、财务等方面的工作经验;对企业人力资源管理与法务风险防控有诸多的心得体会,在《人力资源》等知名学术期刊上发表了《2013年全国十大员工关系事件点评》、《心灵的契约》、《破产程序下的职工权益保护》、《不患寡而患不均,不患贫而患不安》等十数篇专业性文章。
擅长领域:人力资源管理与法律方面的咨询服务;人力资源管理方案的设计与修改。人力资源管理制度或文书,包括但不限于:员工手册、企业各类管理制度、劳动合同、竞业限制协议、服务期协议等。
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讲师课程:
资历背景:龙呈——职业生涯导师与资深面试官
华南师范大学 劳动经济学 硕士
国家人社部认证 企业培训师(二级)
国家人社部认证 管理咨询师
国家人社部认证 职业生涯规划师
新精英认证 生涯规划师 生涯导师(CMT)
华南农业大学 特聘生涯导师
智联招聘 特聘面试官
中华培训讲师网高级讲师
现任天下伐谋公司高级合伙人、签约讲师
大型上市公司培训经理、高级职业顾问。具有5年企业管理咨询经验,为十多家大型企业提供过管理咨询及培训服务;5年大型上市公司工作和管理经验,熟悉大型集团企业的内部运作与管理,尤其在人才招聘与选拔,员工培训与职业生涯发展方面有着丰富的力量和实践经验。
擅长领域:
1、人才甄选领域:人才甄选技术、面试与招聘技巧等。
2、职业规划与职业素质提升:职业生涯规划、职业倦怠、商务礼仪、PPT制作与演讲技巧等。
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讲师课程:《MTP之有效的中层管理》、《打造高绩效团队》、《TTT之企业培训师培训》、《职业化心态》、《有效沟通》、《有效的时间管理》、《手把手教你做职业生涯规划》、《企业招聘管理与识人技巧》、《如何演绎一堂精彩的培训课》等。
资历背景:董权恩——原华拓进出口公司深分总经理!
国家技师级企业培训师
人力资源管理师
原华拓进出口公司深分总经理
知名上市企业人事培训负责人
中华培训讲师网高级讲师
现任天下伐谋公司高级合伙人、签约讲师
十三年管理及授课经验,多年来专注于培训事业与职业教育,集经验为知识进而升华为课程,并因专注而专业。
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讲师课程:
资历背景:中山大学MBA
中华培训讲师网高级讲师
现任天下伐谋公司高级合伙人、签约讲师
曾任采购主管,SQE/项目经理,厂经理助理和管理咨询项目经理。深刻了解绩效及薪酬管理,流程优化,精益生产,企业战略及组织架构规划,6西格玛等模块,有近10年丰富的公司实际管理经验和咨询项目管理经验,提供企业管理项目咨询,培训及辅导,如流程优化,绩效及薪酬管理,企业战略,精益生产,连锁模式等,内容涉及制造业,连锁业,电力,服务业和地产业等,同时,开展企业管理培训,主讲:绩效管理,胜任力模型,精益管理,品质管理,工商行政管理案例分析等。
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擅长领域:人力资源综合
所属行业:商业服务 专业服务/咨询(财会/法律/人力资源等)
讲师课程:
1、人力资源类
TTT-培训师培训
教练式培训师培训项目
非人力资源人力资源管理
人格测评与高效招聘
新形势下的绩效管理与考核
如何规避劳资风险-劳动合同法案例解析
2、综合管理类
人格分析与高效沟通
目标管理与执行力
经理人如何组建团队、带领团队
80和90后的柔性化管理技能
快乐工作、阳光心态
领导者的十项技能
职业素养与商务礼仪
3、人才选拔测评
试用期员工转正测评
管理新秀选拔-用于挑选重点培养、晋级对像
人岗匹配测评-用于提高用人的效率
资历背景:
企业人力资源管理工作经验:
深圳市大族激光科技股份有限公司人力资源总监
深圳市富安娜集团公司人力资源总监
深圳市同洲电子股份有限公司人力资源总监
深圳市海雅集团人力资源总监
人力资源管理顾问经历:
西北工业大学特聘教授
北京大学案例研究中心认证讲师
中国移动事业部讲师团核心成员
清华大学职业经理训练中心高级讲师
华润集团人力资源顾问
用友软件股份有限公司人力资源顾问
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擅长领域:人力资源综合
所属行业:IT|通信|电子|互联网 互联网/电子商务
讲师课程:
资历背景:王胜——实战派人力资源管理专家
人力资源和社会保障部的认证企业培训师
中欧工商管理学院 工商管理 MBA
上海交通大学 经济法 硕士
中华培训讲师网高级讲师
现任天下伐谋公司高级合伙人、签约讲师
实战派出身的培训师,20年世界500强等国内外知名企业实战经验;曾担任销售主管,销售经理、培训讲师等高级管理职务;负责进行专业销售技巧,经销商管理,沟通技巧,领导力课程的培训,被北京大学,上海交通大学,华东师范大学,新世界教育集团,自力教育,上海电子信息学院等著名学府/机构聘请为特聘讲师,并曾经为多家涵盖世界五百强企业,大型国企,民企提供咨询和培训项目。以顾问,项目管理方式帮助众多企业解决实际问题。熟悉企业业务和运营流程;具备企业管理、战略管理、市场开发管理、生产及作业管理、人力资源管理、财务管理等相关专业知识。
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擅长领域:人力资源综合
所属行业:商业服务 专业服务/咨询(财会/法律/人力资源等)
讲师课程:
综合管理课程:
《中高层干部管理技能提升训练(MTP)》、《领导力与激励》、《情景领导力》、《执行力训练》、《创新意识与创新能力训练》、《创新思维训练》、《高绩效团队建设与管理》、《从技术走向管理》、《工作规划与时间管理》、《有效沟通技巧》。
人力资源课程:
品牌课程《金牌猎手》、《战略人力资源管理》、《绩效考核与绩效管理》、《招聘与面试技巧》、《非人力资源经理的人力资源管理》、《岗位分析与岗位评价》、《向跨国企业学习人力资源管理》、《人力资源经理实战培训》。
资历背景:
管理创新导师
四维管理体系创始人
美国霍普金斯大学EMBA
曾担任大亚湾核电站、美国高露洁、法国FCI、英国Volex等世界知名企业的运营总监、人力资源部总监等高层管理职位
与郎咸平、张召忠、李开复等共同主持《蜀道论剑》大型论坛
清华大学、中山大学、华南理工大学、南昌大学等多所知名高校MBA客座教授
13年著名跨国企业管理经历,15年专业顾问培训师经验,每年培训和演讲时间在100场次以上,受训人次已达10万以上。
实战经验:
曾江涛老师拥有13年的著名跨国企业实战管理经验,15年专业顾问培训师经验。先后担任大亚湾核电站高级项目经理、美国高露洁集团(美资世界五百强企业)、法国FCI(法资世界五百强企业)、英国Volex(著名英国上市公司)等知名企业的运营总监、厂长、人力资源部总监等高层管理职位,是中国最早一批跨国企业职业经理人之一。近年来曾老师多次受邀担任国家劳动部、中国移动、各行业协会等大型讲座嘉宾,并与郎咸平、李开复等共同主持重大论坛。
曾老师根据自身多年的实战管理经验并结合专业的顾问经验,目前专注的领域包括企业管理体系提升、高级人才的选育用留、绩效改善和中高层管理培训等有着自己独特的丰富实践经验和理论高度。尤其对于快速提升企业干部的综合管理素质和建立企业综合管理体系有独到经验,是国内屈指可数的融合国际优秀企业与中国本土企业实际于一体的务实型培训和顾问师。
15年来曾老师每年培训和演讲时间在100场次以上,受训人次已达10万以上,企业包括五大银行、移动电信、电力、南方,国际航空和通用电气,惠普,本田汽车,美的电器知名全球跨国企业等高端企业,并获得众多企业的高度认可和广泛运用。
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讲师课程:绩效系列:《绩效KPI体系设计》《绩效反馈与绩效面谈》
招聘系列:《招聘面试中的望、闻、问、切》
非人系列:《非人—选育用留》《非人-战略人力资源规划》
劳动关系:《如何降低员工流失率》《和谐劳动关系建立与管理》
管理系列:《心理学在人力资源管理中的应用》《六维领导力(授权课程)》《数据分析在人力资源管理中的应用》
资历背景:河北大学 中国古代文学 | 硕士
全国首届劳动关系协调师认证讲师
全国高级人力资源管理师
资深通信管理专家
国内著名劳动法与员工关系管理实战专家
中国首届“劳动关系协调师”师资班优秀奖(劳动关系和社会保障部评),辅导过超过30000名学员的劳动关系与劳动法实操课程,南开大学、深圳大学管理学院人力资源专业客座教授。
曾任职于河北省邮电管理局,历经邮、电分家,寻呼业务的剥离、中国移动的组建,对通信运营商的发展轨迹与业务方向有深刻地理解。培养了强烈的市场服务意识、岗位责任心、社会责任心,具备高效的工作技能,尤其是“中国移动”由组建到国内标杆企业的成长过程,与自己职业历程获得同步成长,曾荣获“邮电一枝笔”的称号。
曾先后在润迅通信集团任部门经理助理、润迅网通公司任人力资源部经理和行政人事部经理岗位。负责全网15家分支机构的人工成本控制,员工招聘、培训、考核、薪酬,公司法律事务工作。
曾任深圳市波导实业有限公司人力资源部经理,组建了一支战斗力过硬的团队,在分公司高层人员管理及;骨干力量的培养等做出了突出贡献,得到董事会曹董首肯。
长期担任国家人力资源管理师考前培训老师。
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讲师课程:《人力资源管理沙盘》|《绩效管理沙盘》|《卓越领导力沙盘》
资历背景:
首家按效果付费的培训众包平台
0755-83802522
周一至周五 09:00-18:00
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