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薪酬设计
薪酬策略是指企业确定薪酬时，与外部薪酬水平相比较所采取的薪酬水平定位。通俗的说，就是确定企业的薪酬与市场水平相比较所处的层次。本专题汇集了有关薪酬设计的培训资料和培训资讯，欢迎免费咨询或学习。
