19年人力资源管理、营销管理、策略管理等企业经营管理体系推动实践经验；是一位通商业模式与战略、擅经营、懂业务的人力资源管理专才，是一位通全局、擅谋划、喜落地、精体系的经营管理实战家，是一位专顾客场景研究、懂方案营销与大客户营销、熟新媒体推广、以价值观为起点卖生活工作方式的营销实战家，是一位懂营销、精人力资源、擅销售管控与人才培养信息化的销售管理体系搭建与人才复制专才；是一位具宏观视野、精谋篇布局、擅突破瓶颈、注重管理细节、严肃而又不失温和、客户愿意长期合作与信任的实战资深顾问。
2.擅长依据企业经营理念、远景，结合企业资源与优势制定商业模式、战略，能将战略转化为具体的经营策略与行动计划，能将策略、行动计划转化为具体的组织调整、流程展开、部门任务展开，然后转化为具体的季度、月度、周度、日度PDCA循环，转化为人才招聘、培养与激励方案，有一套成熟的体系化展开的工具与方法论；
3.曾先后服务过敏华控股、成霖股份、雷柏股份、怡合达股份、维也纳酒店集团、宏鸿农产品集团、庆美珠宝集团、广东振戎能源集团、傲川科技、东彩化工、伙伴地产、山东福王集团等上市公司与行业龙头企业。